培訓(xùn)期間，黨支部別出心裁地將理論學(xué)習(xí)與實踐考核緊密相連，巧妙設(shè)置了黨建知識填空題、選擇題等基礎(chǔ)題型，并穿插互動交流環(huán)節(jié)，為黨員們搭建起一座通往深入理解黨的理論、方針政策的堅實橋梁。學(xué)習(xí)中，學(xué)員們?nèi)褙炞?、筆耕不輟，思維的火花在交流互動中激烈碰撞，成功營造出“比學(xué)趕超、以考促干”的濃厚氛圍，讓學(xué)習(xí)成果與實踐行動相輔相成、相互促進。

全程黨員們精準(zhǔn)捕捉到自身知識體系中的薄弱之處，從而明確了未來的努力方向，為進一步提升黨性修養(yǎng)筑牢了根基。公司黨支部堅定表態(tài)，后續(xù)將緊密圍繞現(xiàn)有黨員、預(yù)備黨員、入黨積極分子們的個性化需求，精心打造定制化培訓(xùn)課程，在夯實思想政治建設(shè)這一“核心陣地”的同時，巧妙搭配契合實際工作需求的“實用模塊”，為黨員干部的成長源源不斷地輸送精神養(yǎng)分，全方位增強黨組織的向心力和戰(zhàn)斗力，矢志不渝地朝著黨建工作的宏偉目標(biāo)奮勇前行，為企業(yè)發(fā)展提供堅實的政治保障和組織保障，引領(lǐng)企業(yè)在黨建引領(lǐng)下穩(wěn)健發(fā)展，在新時代的號角中勇立潮頭、行穩(wěn)致遠(yuǎn)。